El director de Recursos Humanos de la Universidad Autónoma Juan Misael Saracho, Gualberto Figueroa, negó de forma categórica la existencia de nepotismo en la contratación de personal dentro de la institución.
La declaración surge tras denuncias realizadas por el abogado Rafael Gómez y algunos universitarios, quienes cuestionaron presuntas irregularidades en los procesos de contratación.
Figueroa aseguró que durante la gestión del rector Eduardo Cortéz no existieron preferencias, afirmando que las contrataciones se realizaron en base a la valoración curricular de los postulantes.
En ese sentido, sostuvo que los procesos se desarrollaron conforme a normativa, garantizando criterios de transparencia y meritocracia.
Asimismo, calificó las denuncias como ataques sin fundamento, indicando que la institución cuenta con toda la documentación respaldatoria de las contrataciones realizadas.
Finalmente, reiteró la disposición de la universidad de transparentar la información necesaria y aclarar cualquier duda sobre los procesos administrativos durante la actual gestión.
